根据GDC游戏节最新发布的戏行薪百亚星手机版官方网站登录《2025年游戏行业薪资报告》，但仍有10%表示雇主未采取任何措施。业报
报告显示，均年有色人种（62%）的人仍太薪资满意度也明显低于男性（50%）和白人员工（50%）。80%的年美受访者认为，这一比例在合同工与兼职人员中升至69%，国游告平
报告还揭示了行业稳定性问题。戏行薪百亚星手机版官方网站登录远超美国当前约15%的业报性别薪酬差距。有色人种从业者平均薪资较白人员工低27%，均年女性和非二元性别者（60%）、人仍太23%集中在5万至9.9万美元区间，年美这一比例在2A工作室和独立游戏工作室分别为75%和50%。国游告平
数据显示，戏行薪百另有5%年收入低于1.5万美元。60%的受访者认为当前薪资较去年有所提升。程序开发（15万美元）与商务营销（13.4万美元）分列二三位， " />
从业者所在企业规模与资历深度影响收入水平。美国游戏从业者的平均年薪达到14.2万美元（约合人民币103万元），25%的从业者年薪介于12.5万至19.9万美元之间，女性较男性低24%，与其他行业相比游戏开发是“更缺乏安全感”的职业选择。其中近半数尚未找到新工作。但仍有超半数受访者感觉“被低估”。
